ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL SÃO PAULO - SALÁRIO, REQUISITOS E COMO ENVIAR CURRÍCULO

 

Aviso: Nosso Blog não é responsável pelo processo de seleção de candidatos às vagas e nem pela contratação de pessoas.  

 Nossa função é fazer chegar até você às vagas disponíveis no mercado de trabalho para você enviar seu curriculo. 

 Importante: Por favor, leia com atenção todas informações abaixo antes de candidatar-se: 

 Você pode candidatar-se às vagas quantas vezes quiser, desde que atenda ao perfil da vaga de emprego desejada; 

 Leia toda a descrição da oferta de emprego, para que você tenha certeza que seu curriculo se enquadra ao perfil vaga; 

 Candidate-se somente se atender aos requisitos da oportunidade de emprego;

Caso atenda todos os requisitos da vaga, atente-se para enviar seu currículo corretamente da forma que o contratante deseja; 

 Não temos autorização para fornecer o endereço fixo e contato das empresas ou RH contratantes; 

Reiteramos que a forma de candidatura está disponível na vaga; 

 Envie o seu currículo por e-mail, por tanto, confira se está enviando corretamente; 

Não esqueça de conferir se seu currículo está atualizado com suas informações corretas e desejadas pelo contratante; 

 

Após enviar o seu currículo para o E-mail do contratante, espere o retorno do mesmo; 

 Lembrem-se que não somos responsáveis pelo processo seletivo e nem pelas candidaturas. 

Caso os contratantes se interessem e queiram te entrevistar, os mesmos entrarão em contato com você; 

Desejamos boa sorte na sua candidatura à vaga e se possível nos de o Feed back assim que conseguir uma vaga pelo nosso site, isso nos impulsiona a seguir trabalhando; 

 

Compartilhe nossas vagas com as pessoas que precisam retornar ao mercado de trabalho.

ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL - CLT - PRESENCIAL 100%

Principais responsabilidades

* Realizar processos de admissão e integração de novos colaboradores;

* Conduzir e acompanhar o onboarding;

* Realizar apontamento e conferência de ponto;

* Controle e programação de férias;

* Apoiar nos processos de desligamento/demissão;

* Controle e conferência de horas extras;

* Administrar contratos de colaboradores CLT e PJ;

* Realizar a gestão e acompanhamento de benefícios;

* Acompanhar a folha de pagamento, que é processada por contabilidade externa, realizando as devidas conferências e validações;

* Manter documentos e informações trabalhistas organizados e atualizados;

* Prestar suporte aos colaboradores em questões relacionadas ao Departamento Pessoal;

* Apoiar o time de RH em projetos, ações e demandas gerais de Recursos Humanos.

Desejável: experiência em Departamento Pessoal, conhecimento dos processos trabalhistas e rotinas de folha de pagamento. Em relação à sistemas, utilizamos Sólides e Flash.

📍 Local: rua Martini, 292. Rudge Ramos/SBC

🕐 Horário: Seg a Sexta das 8h30 às 17h30

💰 Remuneração: $ 4000

🎁 Benefícios: Café da manhã,  VT, VR $ 35/dia, AM, AO, SV pela Bradesco sem desconto, Sesc, C4Life, Totalpass, Cesta de Natal,  Festa de fim de ano, remuneração por metas. Estacionamento (opcional)

Interessados encaminhar CV para: rh2@lammedical.com.br