Assistente de DP

Aviso: Nosso Blog não é responsável pelo processo de seleção de candidatos às vagas e nem pela contratação de pessoas.  

 Nossa função é fazer chegar até você às vagas disponíveis no mercado de trabalho para você enviar seu curriculo. 

 Importante: Por favor, leia com atenção todas informações abaixo antes de candidatar-se: 

 Você pode candidatar-se às vagas quantas vezes quiser, desde que atenda ao perfil da vaga de emprego desejada; 

 Leia toda a descrição da oferta de emprego, para que você tenha certeza que seu curriculo se enquadra ao perfil vaga; 

 Candidate-se somente se atender aos requisitos da oportunidade de emprego;

Caso atenda todos os requisitos da vaga, atente-se para enviar seu currículo corretamente da forma que o contratante deseja; 

 Não temos autorização para fornecer o endereço fixo e contato das empresas ou RH contratantes; 

Reiteramos que a forma de candidatura está disponível na vaga; 

 Envie o seu currículo por e-mail, por tanto, confira se está enviando corretamente; 

Não esqueça de conferir se seu currículo está atualizado com suas informações corretas e desejadas pelo contratante; 

 

Após enviar o seu currículo para o E-mail do contratante, espere o retorno do mesmo; 

 Lembrem-se que não somos responsáveis pelo processo seletivo e nem pelas candidaturas. 

Caso os contratantes se interessem e queiram te entrevistar, os mesmos entrarão em contato com você; 

Desejamos boa sorte na sua candidatura à vaga e se possível nos de o Feed back assim que conseguir uma vaga pelo nosso site, isso nos impulsiona a seguir trabalhando; 

 

Compartilhe nossas vagas com as pessoas que precisam retornar ao mercado de trabalho.

Assistente de DP

Local de trabalho: São Paulo - Lapa

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES:

Realizar admissões (cadastro no sistema e emissão de contrato de trabalho);

Informações sobre integração e admissão;

Entrega de uniformes e EPI;

Controle e pedidos de uniformes;

Envio de documentos ao cliente.

Controle do ponto eletrônico e espelho de ponto;

Manutenção e fechamento de ponto;

Solicitação de benefícios;

Controle de ASO;

Suporte no fechamento de folha de pagamento;

Controle de férias, controle de arquivos e planilhas;

Emissão e organização de documentações.

Lançamento de calculo rescisão e homologação;

Atendimento nas empresas para esclarecimento de dúvidas e suporte aos colaboradores.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:

Desejável superior em Gestão de RH, Administração de Empresas, ou áreas correlatas;

Possuir experiência anterior com atividades de departamento pessoal;

Necessário CNH e habilidade para dirigir.

Se você tem interesse na vaga envie o seu currículo para sel.sp@expertconsultoria.com.br