AUXILIAR DP

Aviso: Nosso site não é responsável pelo processo de seleção de candidatos às vagas e nem pela contratação de pessoas. 

 Nossa função é fazer chegar até você às vagas disponíveis no mercado de trabalho. 

 Importante: Por favor, leia com atenção todas informações abaixo antes de candidatar-se: 

 Você pode candidatar-se às vagas quantas vezes quiser, desde que atenda ao perfil da vaga de emprego desejada; 

 Leia toda a descrição da oferta de emprego, para que você tenha certeza que se enquadra ao perfil vaga; 

 Candidate-se somente se atender aos requisitos da oportunidade de emprego;

Caso atenda todos os requisitos da vaga, atente-se para enviar seu currículo corretamente da forma que o contratante deseja; 

 Não temos autorização para fornecer o endereço fixo e contato das empresas ou RH contratantes; 

Reiteramos que a forma de candidatura está disponível na vaga; 

 Envie o seu currículo por e-mail, por tanto, confira se está enviando corretamente; 

Não esqueça de conferir se seu currículo está atualizado com suas informações corretas e desejadas pelo contratante; 

 

Após enviar o seu currículo para o E-mail do contratante, espere o retorno do mesmo; 

 Lembrem-se que não somos responsáveis pelo processo seletivo e nem pelas candidaturas. 

Caso os contratantes se interessem e queiram te entrevistar, os mesmos entrarão em contato com você; 

Desejamos boa sorte na sua candidatura à vaga e se possível nos de o Feed back assim que conseguir uma vaga pelo nosso site, isso nos impulsiona a seguir trabalhando; 

 

Compartilhe nossas vagas com as pessoas que precisam retornar ao mercado de trabalho.

AUXILIAR DP 

Ensino Médio Completo

Vaga CLT Presencial para trabalhar em São Paulo/SP/ Zona Sul

(Próximo ao Parque Ibirapuera)

Horário de Trabalho de Seg a Sex das 8h às 18h.

Atividades: Conferir e coletar a documentação dos candidatos de obra e escritório; Cadastrar os novos funcionários no sistema de folha; Coletar a assinatura e arquivar os documentos de novos funcionários; Realizar integração para os funcionários de obra e escritório; Realizar e validar treinamentos dos procedimentos do setor; Ajustar as divergências de ponto dos funcionário; Realizar a roteirização no sistema do fornecedor de novos funcionários; Atualiza no sistema de folha as alterações de endereços das Obras e Sede; Atualizar a carteira de trabalhos dos funcionários ativos; Cadastrar no portal de aplicações o gestor do departamento dos funcionários; Atender aos funcionários demitidos dirimindo duvidas com relação a rescisão de contrato; entre outras responsabilidades do cargo   

Envio de currículo rh@tiberio.com.br